Proveedores de atención médica
Ayude a sus pacientes.
Su labor es fundamental
El Permiso de Cuidado Pagado ofrece a los trabajadores de Washington tiempo libre pagado cuando más lo necesitan. Si su paciente experimenta una afección de salud grave que le impida trabajar o si acaba de tener un bebé, usted desempeña una labor fundamental para ayudarles a obtener ese permiso pagado y a que los familiares que cuidan de su paciente también lo reciban.
Como proveedor de atención médica, tiene las siguientes responsabilidades:
1. Determinar si el estado de salud de su paciente cumple con los requisitos necesarios para recibir un Permiso de Cuidado Pagado y cuánto tiempo de permiso se le puede otorgar al paciente y a los familiares que lo cuiden. La duración del permiso se basa en la necesidad médica.
2. Llene el formulario del Certificado de Afección Grave y entréguelo a su paciente lo más pronto posible personalmente o envíelo por fax o correo postal. Puede ser útil conservar copias del formulario en su oficina para ayudar a sus pacientes y sus familiares.
Más respuestas
¿Quién califica como proveedor de atención médica?
¿Quién califica como proveedor de atención médica?
Un proveedor de atención médica es un profesional certificado para ejercer la medicina o practicar cirugías de acuerdo con las leyes del estado donde se desempeñe. Entre estos profesionales se incluyen:
- Médicos y osteópatas
- Enfermeros profesionales certificados
- Asistentes médicos
- Parteros y comadronas
- Trabajadores sociales clínicos
- Psicólogos clínicos
- Optometristas
- Fisioterapeutas
- Podiatras
- Dentistas
¿Cómo puede la gente recibir un permiso pagado?
¿Cómo puede la gente recibir un permiso pagado?
Para que alguien califique para pedir un permiso pagado, la persona o un familiar de ella debe tener un “evento calificador”. Desde la perspectiva médica, tal evento debe ser:
- Una cirugía mayor o una enfermedad o lesión grave
- Dar a luz o experimentar complicaciones durante el embarazo
- Recibir tratamiento para condiciones de salud crónicas, como diabetes o epilepsia
- Recibir tratamiento como paciente interno por abuso de sustancias o salud mental
El formulario del Certificado de afección de salud grave incluye una lista de eventos calificadores.
Para poder obtener un Permiso de Cuidado Pagado, el trabajador o un familiar suyo debe experimentar un “evento calificador”. Desde la perspectiva médica, un evento calificador incluye lo siguiente:
- Una cirugía mayor, una enfermedad grave o lesión considerable
- Un parto o complicaciones en el embarazo
- Recibir tratamiento por una afección crónica, como diabetes o epilepsia
- Recibir tratamiento como paciente interno por abuso de sustancias o por salud mental
Puede consultar una lista más detallada de eventos calificadores aquí.
El tiempo que dura el programa en procesar es mayor al esperado, lo que da como resultado pagos tardíos. ¿Qué necesitan saber mis pacientes?
El tiempo que dura el programa en procesar es mayor al esperado, lo que da como resultado pagos tardíos. ¿Qué necesitan saber mis pacientes?
El Permiso de Cuidado Pagado es un beneficio importante para los trabajadores de Washington. Sus pacientes recibirán su sueldo correspondiente al permiso aprobado en forma retroactiva. Busque más información en la página titulada “After you apply” (Qué ocurre después de solicitar el permiso).
¿Se tiene que tomar todo el permiso de una vez?
¿Se tiene que tomar todo el permiso de una vez?
No. Los pacientes no tienen que agotar todo el tiempo de permiso que les aprobaron en la misma ocasión. Por ejemplo, alguien puede necesitar el permiso un día cada semana para recibir tratamiento de quimioterapia o para cuidar a un paciente de Alzheimer. En casos como estos, su función es determinar las fechas de inicio y terminación de la afección grave de su paciente para efectos del permiso.
En pacientes cuyas afecciones duren más de un año, indique como fecha de terminación de la afección un año después de la fecha del permiso. Estos pacientes actualizarán su certificado cada año si la afección continúa por más de un año.
Un familiar de uno de mis pacientes quiere solicitar un Permiso de Cuidado Pagado para cuidar a mi paciente. ¿Qué hago?
Un familiar de uno de mis pacientes quiere solicitar un Permiso de Cuidado Pagado para cuidar a mi paciente. ¿Qué hago?
Si el familiar de su paciente solicita un permiso familiar para cuidar al paciente, debe llenar el formulario del Certificado de Afección Grave (u otra documentación aceptable) para el familiar. Llene el formulario con información del estado de salud de su paciente, cuánto tiempo estima que durará el padecimiento y si su paciente requiere que alguien lo cuide. Al familiar de su paciente le aprobarán el permiso pagado con base en esta información.
¿Pueden usar los pacientes algo que no sea el formulario del Certificado de afección grave?
¿Pueden usar los pacientes algo que no sea el formulario del Certificado de afección grave?
Sí. Si el paciente lo prefiere, puede usar el formulario de la Ley de Licencia Familiar y Médica o un certificado médico simple, pero debe incluir la misma información que el Certificado de Afección Grave. Para agilizar este paso, puede enviar una firma electrónica.
¿En qué es diferente el Permiso de Cuidado Pagado de la Licencia Familiar y Médica (FMLA)?
¿En qué es diferente el Permiso de Cuidado Pagado de la Licencia Familiar y Médica (FMLA)?
Estos programas son distintos.
La Ley de Licencia Familiar y Médica (Family and Medical Leave Act o FMLA) es una ley federal que permite que algunos empleados tomen un permiso sin goce de sueldo por razones médicas y familiares. Solo se aplica a personas que trabajan en empresas que tienen 50 empleados o más.
El Permiso de Cuidado Pagado es un nuevo programa de seguro estatal en Washington que ofrece tiempo libre pagado a trabajadores que necesitan cuidar su propia salud o a un familiar después de una cirugía, un parto, una lesión o enfermedad grave o para ciertos eventos relacionados con el servicio militar. Se aplica en todas las empresas y a todos los empleados del estado de Washington.
¿Alguna pregunta? Comuníquese con nosotros a nuestra línea de ayuda para proveedores de atención médica, al (833) 717-2273.